宣讲招新

生。她有必要在这几分钟内展现出最佳优势，顺利把直播视频对面的新生也变成潜在资源。如果她动怒发火，风评便会急转直下。

    孟杉杉迅速调整好状态，举着话筒嫣然一笑，“梁主席的提议很好。suae的优势是……”

    她流畅利落的娓娓道来，从校园助力和变现资源两个大点切入，校园助力部分有学习知识、丰富生活、人际关系和加速成长。资源变现分为视角、圈子和实习踏板。说得非常全面，令人砰然心动。更难得的是她是在五分钟之内梳急智梳理清楚，且表达完备清晰。在最短的时间内把suae的竞争优势展现了出来。

    大屏幕中的校学生会主席带头鼓掌：“不愧是孟会。”

    “梁主席请。”孟杉杉十分有风度做了个手势。

    屏幕中的梁辉双目炯炯，他表情依然温和得体，语气甚至有些散漫。但就像刚才孟杉杉介绍时，虽然语音甜美，但其一针见血的叙述本身便释放出“攻击性”那般。梁辉单方面决定切入的举动本身就是——用金融大学一个评价学生气质的词来形容：

    aggressive

    与直译的侵略性不同，在外企的商务文化中，这个词是中性乃至于褒义的，代表着抓住一切机会的进取心。

    梁辉说的话第一句就火力全开。

    “关于校学生会，我说三点。第一，我们新学期第一单外联赞助拉了100万，人民币单位。第二，我们在校内是桥梁，不是要管人，而是为了以最佳效率，服务好同学们；工作或考研，我们渠道资源都是最优的。第三，我们一点都不官僚，现场有同学比我强可以立刻上来